Analyste principal ou analyste principale, Planification financière et Analyse
- Planification financière et Analyse
- Ottawa
- Temps plein
Pour poser votre candidature, veuillez nous envoyer votre CV d’ici le 11 oct. 2023
La Monnaie royale canadienne est à la recherche d’un analyste principal ou d’une analyste principale, Planification financière et Analyse, qui saura s’épanouir dans un milieu de travail dynamique et inclusif.
Le ou la titulaire du poste relève de la chef principale, Revenus et Coûts, et doit fournir un soutien analytique continu de l’équipe Produits numismatiques et aux autres activités de l’équipe Planification financière et Analyse.
Responsabilités :
- Agir à titre de partenaire d’affaires financier et entretenir de solides relations avec ses collègues de l’équipe Ligne commerciale et d’autres divisions.
- Participer à l’établissement des budgets et des prévisions de l’équipe Produits numismatiques, ainsi qu’à l’élaboration du plan d’entreprise annuel, tout en travaillant en étroite collaboration avec les personnes-ressources opérationnelles du secteur, afin de garantir l’intégration des stratégies et des plans opérationnels.
- Être responsable de l’analyse opportune des résultats financiers de l’équipe Produits numismatiques, y compris les explications mensuelles et trimestrielles des écarts par rapport aux budgets et aux prévisions, et d’autres rapports spéciaux.
- Fournir de l’information et des recommandations pour contribuer à la prise de décisions éclairées et mettre à profit un sens aigu des affaires pour traduire des idées complexes en concepts faciles à comprendre.
- Garder à jour le modèle d’analyse des écarts, et y ajouter les nouveaux produits et prix, en plus d’effectuer l’analyse de la performance des produits.
- Assumer d’autres responsabilités, selon les besoins, y compris les projets ou les initiatives qui servent à assurer l’atteinte des objectifs de l’équipe Planification et analyse financière.
Qualifications :
- Diplôme universitaire dans un domaine connexe
- Accréditation CPA, un atout
- Au moins sept (7) ans d’expérience de travail pertinente
- Connaissance approfondie de Microsoft DAX
- Maîtrise de Microsoft Excel et PowerPoint
- Capacité à résumer de grandes quantités de données de façon indépendante et efficace, et à respecter des délais serrés
- Excellent soucis du détail
- Capacité à analyser les données relatives aux coûts et à formuler des recommandations stratégiques judicieuses
- Excellentes compétences en communication, tant à l’écrit qu’à l’oral, et capacité éprouvée à communiquer avec des personnes du monde financier et non financier.
- Bonne connaissance des processus organisationnels.
Les employé·es de la Monnaie collaborent avec divers groupes de personnes et font partie d’une organisation canadienne emblématique. La santé et la sécurité de nos employé·es sont une priorité absolue. La Monnaie offre des salaires concurrentiels et des avantages sociaux aux employé·es et à leur famille, et soutient ses employé·es en favorisant leur croissance et leur perfectionnement.
La Monnaie s’engage à constituer une équipe représentant des perspectives, des compétences et des antécédents différents. La diversité est importante pour la Monnaie et celle-ci s’efforce de mettre en place un processus de recrutement, de sélection et d’intégration inclusif et sans obstacle afin que chaque candidat·e soit traité·e avec respect. N’hésitez pas à vous identifier à l’un des quatre groupes visés par l’équité en matière d’emploi (femmes, Autochtones, personnes handicapées et membres des minorités visibles) dans le cadre de votre candidature à ce poste.
Les candidat·es sélectionné·es doivent prendre part à une vérification des antécédents, effectuée par la Monnaie.
Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à n’importe quelle étape de la présentation de votre candidature ou de votre entrevue, veuillez nous en informer; nous sommes résolus à être un employeur qui prône l’inclusion.
Vous cherchez une carrière enrichissante?
Veuillez envoyer votre CV à professions@monnaie.ca, au plus tard le 11 octobre 2023. Nous remercions tous les candidats. Toutefois, nous ne communiquerons qu’avec les candidats retenus pour passer à l’étape suivante.
Nous avons hâte de recevoir votre candidature.