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Des employées récompensées
Le groupe FeDS de la Monnaie s’efforce de mobiliser et de soutenir les membres du personnel qui œuvrent dans divers domaines

  • 07 mai 2024
  • Social
  • Mise à jour sur les facteurs ESG

Deux employées de la Monnaie ont été nommées dirigeantes émergentes par l’organisation nationale à but non lucratif Femmes en défense et sécurité (FeDS). Nicole Lacelle, chef principale, Programme de cybersécurité, a reçu ce prix en 2023, tandis que Peggy Harris, agente des Services de protection de Winnipeg, l’a reçu en 2024; toutes deux ont été nommées par la Monnaie pour leur dévouement à leur profession et au groupe FeDS.

L’objectif de FeDS est de promouvoir et de soutenir l’avancement des femmes dans les carrières liées à la défense et à la sécurité au Canada, et ce, par l’entremise d’initiatives telles que des événements de réseautage et des occasions de mentorat. Le groupe FeDS de la Monnaie a été créé en 2022 et s’efforce d’offrir des occasions d’apprentissage et des ressources dans ces domaines à l’ensemble du personnel de la Monnaie. Accueillant en moyenne plus d’une centaine de membres du personnel à ses séances et ses événements, le groupe s’avère être populaire.

Peggy, qui est également agente de police militaire dans les Forces armées canadiennes, estime que la présence du réseau de FeDS à la Monnaie est une ressource précieuse.

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Peggy Harris, agente des Services de protection de la Monnaie et agente de police militaire, a été nommée dirigeante émergente par FeDS en 2024.

Deux employées de la Monnaie ont été nommées dirigeantes émergentes par l’organisation nationale à but non lucratif Femmes en défense et sécurité (FeDS). Nicole Lacelle, chef principale, Programme de cybersécurité, a reçu ce prix en 2023, tandis que Peggy Harris, agente des Services de protection de Winnipeg, l’a reçu en 2024; toutes deux ont été nommées par la Monnaie pour leur dévouement à leur profession et au groupe FeDS.

L’objectif de FeDS est de promouvoir et de soutenir l’avancement des femmes dans les carrières liées à la défense et à la sécurité au Canada, et ce, par l’entremise d’initiatives telles que des événements de réseautage et des occasions de mentorat. Le groupe FeDS de la Monnaie a été créé en 2022 et s’efforce d’offrir des occasions d’apprentissage et des ressources dans ces domaines à l’ensemble du personnel de la Monnaie. Accueillant en moyenne plus d’une centaine de membres du personnel à ses séances et ses événements, le groupe s’avère être populaire.

Peggy, qui est également agente de police militaire dans les Forces armées canadiennes, estime que la présence du réseau de FeDS à la Monnaie est une ressource précieuse.

Peggy Harris, agente des Services de protection de la Monnaie et agente de police militaire

« L’existence du groupe FeDS à la Monnaie permet aux membres du personnel de côtoyer les nombreuses femmes talentueuses, ambitieuses et instruites qui enrichissent notre milieu de travail, indique Peggy. J’étais surprise, mais aussi ravie de recevoir ce prix. »

Peggy Harris, agente des Services de protection de la Monnaie et agente de police militaire